Kolejna nagroda dla ERKON
Elbląska Rada Konsultacyjna Osób Niepełnosprawnych została wyróżniona w drugiej edycji konkursu „Regaty Rozwoju: Liderzy Innowacji i Współpracy Ponadnarodowej PO KL 2007–2013”, który organizowany jest przez Krajową Instytucję Wspomagającą w Centrum Projektów Europejskich. Dzięki zrealizowanemu projektowi, osoby z niepełnosprawnością słuchową, intelektualną i psychiczną znalazły zatrudnienie. Rozmawiamy o tym z prezesem ERKON Zbigniewem Puchalskim.
Lista nagród coraz dłuższa
W 2007 roku Elbląska Rada Konsultacyjna Osób Niepełnosprawnych została laureatem konkursu „Dobre praktyki EFS”, a w rok później otrzymała nagrodę Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych za szczególny wkład w realizację idei integracji osób niepełnosprawnych. W 2011 i w 2012 roku elbląska organizacja otrzymała kolejne nagrody za dobre praktyki EFS, nagrodę Prezydenta Elbląga w kategorii „służba zdrowia i pomoc społeczna” oraz laur najlepszy z najlepszych od marszałka województwa. W 2013 roku, jako jedyne stowarzyszenie w Polsce, ERKON otrzymała nagrodę Unii Europejskiej, a pomysły wdrożone na naszym rodzimym terenie zostały wpisane na listę dobrych praktyk. W tym roku do listy nagród i wyróżnień dołączyć trzeba wygraną w drugiej edycji konkursu „Regaty Rozwoju: Liderzy Innowacji i Współpracy Ponadnarodowej PO KL 2007–2013” organizowanego przez powołaną przez Ministra Rozwoju Regionalnego Krajową Instytucję Wspomagającą. Nagroda przyznano w kategorii „Liderzy współpracy ponadnarodowej” za projekt ERKON „Praca=samodzielność”.
- Projekt jest wspólnym przedsięwzięciem kilku organizacji, do kogo był adresowany?
Zbigniew Puchalski, prezes ERKON: - „Praca=Samodzielność” to projekt, zrealizowany w partnerstwie z niemieckimi organizacjami Remstal Werkstatten der Diakonie Statten e.V. i Paulinenpflege Winnenden e.V. – mówi Zbigniew Puchalski prezes ERKON. - Projekt adresowany był do niepełnosprawnych osób niepracujących w wieku 18 - 64 lata, które posiadają orzeczenie o niepełnosprawności narządu słuchu, psychicznej lub intelektualnej.
- Czy tylko elblążanie mogli z niego skorzystać, czy skierowany był do szerszego grona?
- Projekt dotyczył zamieszkałych powiaty grodzkie i ziemskie, elbląski i olsztyński – mówi Zbigniew Puchalski. W ramach projektu do marca 2014 roku, korzystając z doświadczeń partnerów zagranicznych, wypracowaliśmy w ERKON 3 modele zatrudnienia wspomaganego osób z niepełnosprawnością intelektualną, psychiczną oraz słuchową, czego owocem jest wysoki wskaźnik zatrudnienia tych osób (ponad 63 proc. uczestników projektu podjęło pracę) - dodaje. - Wspomniane modele dostosowane zostały do naszego rynku pracy i znalazły się w podręczniku wdrożenia modeli zatrudnienia wspomaganego „Razem do pracy”. Teraz będą z nich mogli korzystać inni.
- Co dalej?
- Na razie cieszymy się z nagrody i odwiedzin pana marszałka Jacka Protasa, który ma przybyć do nas w związku z nagrodą. Kontynuujemy także inne projekty zatrudnieniowe, poradnictwo prawne i specjalistyczne, a ostatnim przedsięwzięciem jest prowadzenie projektu asystent osoby niepełnosprawnej ze środków budżetowych miasta Elbląg – mówi Zbigniew Puchalski. - Sukcesem niewątpliwym jest to, że niepełnosprawni, którzy skorzystali z nagrodzonego projektu są bardziej samodzielni, realizują się w pracy i odciążają nieco swoje rodziny - dodaje.
- Dziękuję za rozmowę.
W 2007 roku Elbląska Rada Konsultacyjna Osób Niepełnosprawnych została laureatem konkursu „Dobre praktyki EFS”, a w rok później otrzymała nagrodę Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych za szczególny wkład w realizację idei integracji osób niepełnosprawnych. W 2011 i w 2012 roku elbląska organizacja otrzymała kolejne nagrody za dobre praktyki EFS, nagrodę Prezydenta Elbląga w kategorii „służba zdrowia i pomoc społeczna” oraz laur najlepszy z najlepszych od marszałka województwa. W 2013 roku, jako jedyne stowarzyszenie w Polsce, ERKON otrzymała nagrodę Unii Europejskiej, a pomysły wdrożone na naszym rodzimym terenie zostały wpisane na listę dobrych praktyk. W tym roku do listy nagród i wyróżnień dołączyć trzeba wygraną w drugiej edycji konkursu „Regaty Rozwoju: Liderzy Innowacji i Współpracy Ponadnarodowej PO KL 2007–2013” organizowanego przez powołaną przez Ministra Rozwoju Regionalnego Krajową Instytucję Wspomagającą. Nagroda przyznano w kategorii „Liderzy współpracy ponadnarodowej” za projekt ERKON „Praca=samodzielność”.
- Projekt jest wspólnym przedsięwzięciem kilku organizacji, do kogo był adresowany?
Zbigniew Puchalski, prezes ERKON: - „Praca=Samodzielność” to projekt, zrealizowany w partnerstwie z niemieckimi organizacjami Remstal Werkstatten der Diakonie Statten e.V. i Paulinenpflege Winnenden e.V. – mówi Zbigniew Puchalski prezes ERKON. - Projekt adresowany był do niepełnosprawnych osób niepracujących w wieku 18 - 64 lata, które posiadają orzeczenie o niepełnosprawności narządu słuchu, psychicznej lub intelektualnej.
- Czy tylko elblążanie mogli z niego skorzystać, czy skierowany był do szerszego grona?
- Projekt dotyczył zamieszkałych powiaty grodzkie i ziemskie, elbląski i olsztyński – mówi Zbigniew Puchalski. W ramach projektu do marca 2014 roku, korzystając z doświadczeń partnerów zagranicznych, wypracowaliśmy w ERKON 3 modele zatrudnienia wspomaganego osób z niepełnosprawnością intelektualną, psychiczną oraz słuchową, czego owocem jest wysoki wskaźnik zatrudnienia tych osób (ponad 63 proc. uczestników projektu podjęło pracę) - dodaje. - Wspomniane modele dostosowane zostały do naszego rynku pracy i znalazły się w podręczniku wdrożenia modeli zatrudnienia wspomaganego „Razem do pracy”. Teraz będą z nich mogli korzystać inni.
- Co dalej?
- Na razie cieszymy się z nagrody i odwiedzin pana marszałka Jacka Protasa, który ma przybyć do nas w związku z nagrodą. Kontynuujemy także inne projekty zatrudnieniowe, poradnictwo prawne i specjalistyczne, a ostatnim przedsięwzięciem jest prowadzenie projektu asystent osoby niepełnosprawnej ze środków budżetowych miasta Elbląg – mówi Zbigniew Puchalski. - Sukcesem niewątpliwym jest to, że niepełnosprawni, którzy skorzystali z nagrodzonego projektu są bardziej samodzielni, realizują się w pracy i odciążają nieco swoje rodziny - dodaje.
- Dziękuję za rozmowę.
Rozmawiała: Marta Kowalczyk